Wawancara kerja dapat menjadi pengalaman yang menegangkan, tetapi dengan persiapan yang tepat, Anda dapat meningkatkan kepercayaan diri dan meningkatkan peluang untuk mendapatkan pekerjaan impian. Baik Anda lulusan baru atau profesional berpengalaman, tips persiapan wawancara ini akan membantu Anda bersinar di depan calon pemberi kerja.
Mencari Tahu Tentang Perusahaan:
Sebelum masuk ke wawancara, sangat penting untuk memahami perusahaan yang Anda wawancarai. Teliti sejarah, misi, nilai-nilai, produk atau layanan, dan berita terkini perusahaan. Kenali budaya perusahaan dan industri tempat mereka beroperasi. Pengetahuan ini tidak hanya akan menunjukkan minat Anda yang sungguh-sungguh, tetapi juga membantu Anda menyelaraskan jawaban Anda dengan tujuan dan nilai perusahaan.
Mengetahui Deskripsi Pekerjaan:
Pelajari deskripsi pekerjaan dengan seksama dan identifikasi keterampilan kunci, kualifikasi, dan tanggung jawab yang diperlukan untuk peran tersebut. Ini akan memungkinkan Anda menyoroti pengalaman dan kemampuan relevan Anda selama wawancara. Pertimbangkan untuk menyiapkan contoh konkret dari pengalaman kerja Anda yang menunjukkan kelayakan Anda untuk posisi tersebut.
Latihan Menjawab Pertanyaan:
Persiapkan jawaban untuk pertanyaan wawancara umum seperti “Ceritakan tentang diri Anda,” “Mengapa Anda ingin bekerja di sini?” dan “Apa kekuatan/kelemahan terbesar Anda?” Latih jawaban Anda dengan suara keras atau bersama teman untuk menyempurnakan penyampaian Anda. Saat berlatih, fokus pada memberikan jawaban yang ringkas namun terperinci yang menunjukkan kualifikasi dan antusiasme Anda.
Mengembangkan Pidato Elevator yang Kuat:
Buatlah pidato singkat dan menarik yang merangkum latar belakang, keterampilan, dan apa yang membuat Anda menjadi kandidat yang ideal. Pengenalan singkat ini biasanya adalah hal pertama yang akan Anda katakan dalam wawancara dan menentukan nada percakapan. Jadikanlah menarik dan mudah diingat.
Pertanyaan Wawancara Perilaku:
Banyak wawancara melibatkan pertanyaan perilaku yang meminta Anda untuk berbagi contoh spesifik bagaimana Anda mengatasi berbagai situasi di masa lalu. Manfaatkan metode STAR (Situasi, Tugas, Aksi, Hasil) untuk menyusun jawaban Anda secara efektif. Metode ini memastikan Anda memberikan konteks, menjelaskan tindakan Anda, dan menyoroti hasil positif.
Berpakaian Secara Tepat:
Berpakaian dengan tepat untuk wawancara penting, karena kesan pertama sangat penting. Teliti kode berpakaian perusahaan dan berusaha berpakaian satu langkah di atas standar pakaian mereka. Ini menunjukkan penghormatan terhadap budaya perusahaan dan profesionalisme.
Menyiapkan Pertanyaan:
Wawancara bukan hanya kesempatan bagi pemberi kerja untuk mengetahui tentang Anda; ini juga kesempatan bagi Anda untuk menilai apakah perusahaan cocok untuk Anda. Siapkan pertanyaan berpikir matang untuk diajukan kepada pewawancara tentang perusahaan, dinamika tim, dan peran itu sendiri. Ini menunjukkan minat yang sungguh-sungguh terhadap posisi tersebut dan membantu Anda mengevaluasi sejauh mana ini sejalan dengan tujuan karier Anda.
Latihan Bahasa Tubuh yang Baik:
Isyarat non-verbal memainkan peran penting dalam wawancara. Pertahankan kontak mata, berikan jabatan tangan yang mantap, duduk dengan tegak, dan hindari gelisah. Bahasa tubuh yang baik menyampaikan kepercayaan diri dan profesionalisme.
Wawancara Latihan:
Pertimbangkan untuk melakukan wawancara latihan dengan teman atau konselor karier. Praktik ini akan membantu Anda nyaman menjawab pertanyaan di bawah tekanan dan menerima umpan balik berharga tentang kinerja Anda.
Rencanakan Perjalanan Anda:
Jangan abaikan logistik untuk mencapai wawancara. Rencanakan rute Anda sebelumnya, memberikan waktu ekstra untuk keterlambatan yang tidak terduga. Tiba tepat waktu atau sedikit lebih awal menunjukkan ketepatan waktu dan keandalan.
Persiapan wawancara yang berhasil berkaitan dengan penelitian, latihan, dan kepercayaan diri. Dengan mengikuti tips ini, Anda dapat meningkatkan persiapan wawancara Anda dan memasuki sesi wawancara dengan keyakinan. Ingatlah bahwa wawancara adalah kesempatan untuk saling mengenal, dan dengan persiapan yang matang, Anda dapat menunjukkan kualifikasi dan potensi Anda kepada calon pemberi kerja. Semoga berhasil!
Sumber
https://www.linkedin.com/pulse/essential-tips-interview-preparation-40-hrs/